（昨日の続きより） 先日、東南アジアで活躍している社長に会いとても刺激を受けました。 彼は日本だけでなく、タイとベトナムにも拠点をもっており、今後は中国にも進出したいということで、まずは深センに視察に来たようです。 詳細 […]

（昨日の続きより） 別の日は、デザイン系のお仕事の通訳をさせていただきました。最近ちょくちょくご依頼いただきますが、ハッキリ言ってこれは挑戦です。 単語がわかるわからない以前に、そもそも工業デザインについての知識が圧倒的 […]

何をもってよしとし、何をもってダメとするか、特に工場での外観検査では日中の考え方の違いが顕著に表れます。 いつもの事なのですが、中国や欧米向けではまったく問題ないようなキズであっても、日本ではダメということも多く、本当に […]

（昨日の続きより） まぁ今回もいろんなことを書き連ねてきましたが、大事なのは時代は常に変わっているということと、時代の変化についていく努力をすることだと思います。 先日、知り合いの部長さんから聞いたのですが、その会社の社 […]

（昨日の続きより） いずれにせよ、このあたりはスタイルの問題であって、どれであっても正解なのですが、日本人にとっては中国は近いようで遠い国です。歴史的なつながりは深いとはいえ、価値観や考え方、文化などは、違う国ですから当 […]

（昨日の続きより） もちろん、お客様から求められた場合は別ですし、実際に求められて費用をいただいたうえで参加させていただいているケースもありますが、それを決めるのはお客様です。 お客様がたとえ我々にお金を払ったとしても、 […]

（昨日の続きより） ですので、最近は人に会う場合は、正当な対価をいただくか、自分が会いたい人に会うかしかしないようになりつつあります。自分の時間を自分がやりたいことに時間を使いたいからです。 ところで、正当な対価というの […]

（昨日の続きより） なぜなら、その時はたまたま紹介した人と紹介された人のニーズがマッチしたかもしれませんが、このようなニュートラルなスタイル、つまり、紹介はしますが自己責任というスタイルを心がけている場合は、毎回毎回上手 […]

最近は、自分や会社の仕事のスタイルについて悩んでいます。 ここ数年は、たとえば、お願いされて誰かを紹介しても、後は自己責任でお願いします。というスタイルだったのですが、特に、日本人と中国人の間の場合は、これだと紹介し放し […]

（昨日の続きより） この年会には私が知っている方も大勢招待されていたお陰で、一度に効率よく（笑）、久しぶりに皆さんとお会いできたのも非常にありがたかったです。 やはり、場を提供するというのはスゴイことですね。今回の年会は […]